A importância de uma boa rede de contactos
Não interessa ter muitos contactos, interessa ter contactos relevantes, contactos que possam ajudá-lo a ir mais além na sua carreira profissional!
Neste artigo irei abordar algo que muitas vezes é esquecido quando se fala em “construir uma rede de contactos”.
Para que serve a funcionalidade “Quem viu o seu perfil?” na rede social LinkedIn?
Porque é que que a funcionalidade “quem viu o seu perfil?” é tão importante no LinkedIn?
Será que há algum modelo de currículo perfeito?
Há enormes discussões sobre o modelo que deverá ser utilizado para conseguir criar o CV perfeito!
Antes de enviar o currículo, tem que pesquisar o seu nome no Google!
Eu costumo começar os meus workshops “Como conseguir emprego em 30 dias”, sempre da mesma forma.
Pergunto aos participantes: Quando estamos à procura de emprego, qual é a primeira coisa que devemos fazer?
Mudaria para um emprego onde passasse a receber metade do seu ordenado atual?
Se não está satisfeito com o seu emprego e pretende abraçar novas oportunidades, deverá estar disposto a arriscar e até aceitar um ordenado inferior ao que recebe atualmente.
É possível ganhar dinheiro sem trabalhar?
A ideia é percebermos como é que podemos tornar as horas de trabalho e o dinheiro totalmente independentes.
Esta é forma de trabalhar que eu pretendo adotar o resto da vida…
O que colocar no currículo enquanto não tem experiência profissional?
Acabou de ler um anúncio de emprego para o seu trabalho de sonho, mas há apenas um pequeno problema: ainda não tem qualquer experiência profissional relevante e por isso não sabe o que deverá colocar no currículo. Não se preocupe! Toda a gente começa a sua vida profissional sem qualquer tipo de experiência.
Chega sempre atrasado ao trabalho?
É claro que os imprevistos acontecem e atrasos também, mas as desculpas não se devem transformar num hábito.
Qual a importância da pontualidade e assiduidade?
Aquilo que nenhuma empresa tem coragem de lhe dizer… sobre a entrevista de emprego!
Nem sempre as entrevistas correm de forma padrão!
Há recrutadores e empresas que gostam de ser originais quando procuram o próximo colaborador. Muitas vezes, fazem-no para testar a sua criatividade e perceber se os candidatos estão mesmo empenhados em conseguir o emprego.
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