Fale com um estranho como se este fosse seu tio
Normalmente formamos opinião sobre uma pessoa passados poucos segundos de a termos conhecido.
Os melhores modelos de currículo em formato editável
Os candidatos que pretendem ser bem sucedidos têm que se destacar da multidão desde o momento em que decidem elaborar o currículo. Todos os empregadores
Como aproveitar o “teatro” associado à entrega dos cartões pessoais?
Os meus cartões pessoais são tipo CROMOS COLECIONÁVEIS!
5 erros comuns a evitar numa candidatura de emprego
[parceria] Um recrutador gasta cerca de 60 segundos a olhar para a sua candidatura de emprego! Enquanto que o seu CV deve listar o histórico da sua carreira profissional, a sua carta de apresentação deve ilustrar como é que as suas experiências correspondem aos requisitos de emprego ao qual se está a candidatar.
Não partilhe estas questões pessoais na entrevista de emprego!
Decidi partilhar consigo a minha opinião sobre o excesso de informação pessoal que os candidatos fazem questão de revelar numa entrevista de emprego.
Use uma máquina do tempo para definir os seus objetivos
Nos workshops “Como conseguir emprego em 30 dias?” pergunto sempre aos participantes o que querem fazer daqui a 5 anos, para os obrigar a pensar nos seus objetivos a médio/longo prazo.
Assuma a gestão da sua marca pessoal
Se pretende destacar-se da multidão, tem que passar a assumir a responsabilidade pelo seu marketing e pela sua marca pessoal.
Assuma a gestão da sua marca pessoal como se fosse uma pequena empresa de comunicação.
Novos desafios profissionais a considerar
[parceria] A digitalização do mundo do trabalho é já uma realidade. E esse é provavelmente um dos principais aspetos a ter em conta no momento em que começa a preparar-se para os novos desafios laborais que poderão surgir ao longo da próxima década. De acordo com um estudo do Fórum Económico Mundial, estamos mesmo a assistir a uma 4ª Revolução Industrial…
Aprenda a evitar a secretária ao telefone
Depois de enviar um e-mail com a sua candidatura, necessita de conseguir falar ao telefone com o potencial recrutador.
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