
Porque é que ninguém lhe responde depois de enviar o currículo?
Talvez o motivo seja mais óbvio do que pensa…! Veja os exemplos que partilho neste artigo.

Elaborar um currículo: O que não pode faltar!
A situação de pandemia mudou por completo a forma de funcionamento das empresas. A nível de recrutamento o novo contexto de mercado exigiu que se

Porque é que no Brasil o meu livro não tem a minha foto na capa?
A história é inacreditável e resultou numa parceria espetacular que permitiu que o meu livro passasse a estar disponível em português do Brasil, em todas as livrarias do Brasil.

O que lhe falta para conseguir aquele emprego?
Quer muito aquele emprego e gostaria muito de trabalhar naquela empresa?
Eu desenvolvi um método que deverá implementar nos próximos 30 dias, para conseguir atingir os seus objetivos.

Se procurarem o seu e-mail no Google, o que vão encontrar?
Conseguirá alguém confirmar informações sobre si nos resultados apresentados na primeira página de uma pesquisa rápida?

As perguntas nas entrevistas de emprego
No livro “Como conseguir emprego em 30 dias” escrevi um capítulo sobre a forma como deverá preparar-se para a entrevista de emprego.

5 erros comuns a evitar numa candidatura de emprego
[parceria] Um recrutador gasta cerca de 60 segundos a olhar para a sua candidatura de emprego! Enquanto que o seu CV deve listar o histórico da sua carreira profissional, a sua carta de apresentação deve ilustrar como é que as suas experiências correspondem aos requisitos de emprego ao qual se está a candidatar.

De que forma deverá mostrar que se preparou para uma entrevista ou reunião?
Se vai a uma entrevista de emprego ou a uma reunião com um potencial fornecedor ou cliente, deve sentir que está bem preparado.
A pessoa com quem se vai reunir, seja um recrutador, seja um potencial cliente, já pesquisou tudo sobre si. Agora é a sua vez!

É realmente importante partilhar certos momentos da sua vida pessoal nas redes sociais?
o aparecimento das redes sociais impulsionou uma grande mudança comportamental à escala global. Atualmente a ansiedade das pessoas em partilhar algo novo diariamente nas redes sociais é tão grande, que por vezes não pensam nas consequências que determinado tipo de comentários, fotos ou vídeos podem ter na sua vida profissional.